沃克娛樂全方位經紀公司 專業經紀人 Terry 已有10年以上經驗 (配合大台北酒店類型：飯局、私人招待所、鋼琴酒吧、高級商務會館、禮便店、便服店........等)

來酒店消費的客人可以分成三種等級

A:高消費能力著，如公司老闆或著高階主管

1.不能太急:溫柔的表現加上細心的觀察

2.腦袋保持清醒:不要喝醉，但可以裝醉

3.懂得試探對方:客人會試探小姐，要聽得懂

小姐耶要懂得去試探客人掌握對方

4.說到要做到:不隨便承諾，但如果答應的事情就要做到，相對也好要求對方

5.注意言行:多聽少說，注重場合要有分寸，說該說的做該做的就好

6.增加知識:雖然來酒店的男人都不要小姐太聰明

每個人有每個人的理想，目標，夢想但是要實現，就是要考量一個現實的東西

錢

在正常上班族中，行政的工作平均薪水兩萬五左右扣掉自己本身開銷

起碼一個月了不起存個一萬元

妳想想開間小餐廳要不要50~100萬

那要存多久才能完成目標呢?

以單身的人來說~兩萬五已經很夠用了，即使很省也存不了甚麼錢

但人生只有一次為甚麼要對自己不好

所謂私人招待所，是指不公開營利的ktv或著鋼琴酒吧

知道有一些是政商名流自己私設的一個場所，簡單來說跟往來的客戶或著朋友交際的一個場所

好處是隱私，且不怕被偷拍

基本上地點是隱密的，更不會有招牌的(也是防止偷拍)

因為講白一點，沒有一定的身分地位，沒有受到主人的邀約

就算捧著鈔票，也休想踏進招待所一步，招待所正如其名，是所謂提共給

特定人(招待)，並不提供給一般人消費的

私人會館、私人招待所、私人俱樂部

裡面的裝潢不部分像酒店包廂一樣，所以大部分的私人會館是沒有固定的小姐班底

從最基本溝通語言方式【微笑】做起，開始禮貌性寒喧問暖、關心並互留個人資料（酒店小姐必做基本功課）

進而切入主題，觀察、掌握客人習性及喜好，【主動與積極】繼而達到與客人之間良好互動。

酒店小姐桌面服務：酒店小姐上檯需細心且良好維持桌面清潔的習慣。

◎應徵酒店小姐問【如何將點檯形成？】：
酒店小姐需由初次坐檯感覺延續往後客人再來消費時，對於自已的印象是否深刻及良好而形成。
◎應徵酒店小姐問【如何訂桌？】：
酒店小姐該做的基本功課很重要，取得對方資料後，開始保持聯繫，

給予客人感覺像朋友般的關心問候，有情人般的若即離、黏而不膩，

適時的暗示對方是否有想找自已的慾望，且開始著重教育客人為自已訂桌以達到成果。
◎應徵酒店小姐問【該如何帶客進場？】：
首先想想帶客進場的好處、公司給予的福利，【相對犧牲，以達效果】

利用上班前的個人時間熱情邀約客人吃飯，閒話家常再切入主題

客人是否願意陪同上班進公司且消費
◎應徵酒店小姐問該如何才能【說服客人買半、全場？】：
利用坐檯的時候散發個人魅力指數、暗示及挑逗意味有多少？

客人對自已無非是感覺對了很重要，客人有意願買而開口，彼此你情我願。

每個人用的方式都不盡相同，心思在個人、花招百出，例：放感覺、撒、酒醉、身體不適…等等。
◎應徵酒店小姐問【出全場後，如何讓客人再回籠？】：
機率很微渺並不高，客人花錢心態（嘗鮮：嘗試不同型&常鮮：常保新鮮感）。回籠的可能性：

1.客人對於自已的感覺已不再是純粹金錢往來上，也許是投入私人情感。

●有10大排行

第十名:自以為是救世主

這一類的酒店客人特別的是他們只要遇到條件不差的，看到新來酒店上班的姊妹們

都會問說:(我看你的氣質不適合在酒店上班，妳怎麼會來酒店上班呢?)

他們會不死心的打破砂鍋問到底，然後像救世主一樣說一些道德觀

然後假借要介紹適合的工作跟酒店小姐要聯絡方式，接著就照三餐的方式傳訊息給小姐

就是想要私下約酒店小姐

第九名:愛裝有錢大爺(其實沒錢)

看標題就知道這一類的客人在酒店包廂會是甚麼情況了吧

這種客人有時候會跟有錢的朋友或著老闆、金主一起來酒店

1.定點回報:

定點回報主要目的是讓店家能充分掌握小姐和客人的行蹤，確保小姐的安全!

但經紀還是要跟各位小姐強調一次，假設今天客人很喜歡妳買下妳的時間(我們稱它為框)

注意:千萬不可以跟客人去私下場所(妳家，客人家，旅館)

避免兩人同處於私密空間，免得讓自己身處危險，如果發現情況不對，小姐立即離開現場

立刻打電話回店家告知，別因為害怕而讓自己吃了虧

2.離開時回報:

酒店經紀要提醒小姐，除了定點回報之外，今天當客人框妳的時間到了

要離開現場的時候，也要記得打電話回店家作回報的動作，讓店家掌握妳的行蹤

3.回報的時機點:

要如何辨別客人講的話真假呢?

※首先要把握幾個原則......

1.歡場無真愛

到酒店喝酒，逢場作戲的很多，有的連名字都報假的給妳

千萬不要讓自己被一時的氣氛迷惑，很多人喝多了，隔天根本忘記自己說過什麼

有心要賴的，也可以拿自己喝醉當藉口

2.理性逆向思考

有些話，冷靜下來想一想就知道可能性有多大，畢竟天下沒有白吃的午餐

妳會突然送錢給第一次見面或沒見過幾次面的男人嗎?當然是不會嘛!

※一.禁止和同業工作的同事談戀愛、搞曖昧

這是一件非常危險的事情，一但與酒店行政或是幹部又或是酒店少爺談感情有曖昧

妳做任何事請你都會覺得綁手綁腳。

坐檯時跟客人有說有笑，有時有比較親密的動作，當跟妳談戀愛的酒店少爺因為進包廂

送茶水冰塊看見妳跟客人之間的互動難免，心中會有些不愉快，即使她知道妳是因為工作的關係

但是難以保證事後他部會跟妳抱怨兩句，在你一言我一語的情況下最後也會吵起來，久了就會互相猜疑

甚至影響到妳在酒店上班的情緒

如果店裡每個人都知道你們的關係，不是偶爾說說你們的閒話，就是會在背後說到

每次跟美眉面談或聊天的時候，我都會給面試的女孩們說:

我們是賣服務的 不是賣身的

很多人會認為在酒店上班，就是要犧牲色相，出賣身體，但這不是一定的!

所以我都會告訴所有美眉們，不管是來面試的，還是在職的，我們是賣服務，不是賣身!

就如同KTV的服務生一樣，做好桌面服務，還有陪客人聊天，唱歌，炒氣氛即可。

當然來喝酒的客人百百種，難免會遇到吃豆腐的客人!

我們專業的經紀人都會教導每個美眉，如何避開鹹豬手!

"坐"得越久 領的越多

因為大部份的美眉薪水是採跳節制，在包廂內待的越久，收入就越多

酒店上班要注意些什麼

其實第一點要注意的就是對酒店要了解

每家酒店都有自己的規矩

制度跟福利都不一樣
你如果自己去酒店上班每家店都會跟你說的天花亂墜

但實際上酒店上班一個禮拜也許只可以領個三五千

有的店家卻是三四萬

有的店家客人層次很低客人吸毒灌酒都有

有的店家酒店上班是以商務客為主
所以你第一點要知道的就是店家狀況

選錯酒店上班如果賺不到錢就算了

酒店小姐需知~公關包廂服務的技巧

在酒店上班的女孩子們如何讓你的客人~會再回來消費呢?

其實說簡單也不簡單~說難也不難.

以下就是個人的看法

(一)給客人一種感覺....戀愛的感覺一種欲迎還拒的感覺

(二)當然在一些優質店裡是不能脫~不能吹~不能和可人進廁所的

這時候就要有一些應對技巧了

1.優質的公關要讓客人有(感覺).一種我(公關)喜歡你(客人).
所以才給你福利的感覺


2.當客人想碰妳的時候(要讓客人有點吃的到~又吃不到)
可以輕輕的壓著客人的手.但不可以粗魯的撥開...這時就看公關手腕的技巧


3.又ㄋㄞ又撒嬌的閃~例如
(妳好壞喔.你要嘛?..就帶人家出去吃宵夜阿.這裡人多會不好意思阿)


4.還有不管遇到什麼問題只能暗示~不能明示喔
(要讓客人有不上不下~有點想又不會太衝動的感覺這就是欲擒故縱)


5.優質的公關要會主動的去主導客人~
(與其讓客人對你上下其手~倒不如先發制人~這樣也會給客人有一種戀愛的感覺)
眼要會撩人~嘴角要會微翹~隨時有挑逗他的感覺


6.最好的方法就是給他戀愛的~~(過程).
感覺-->眼神-->肢體-->語言-->讓客人覺得花這錢是值得的

當然公關們對自己的美姿美儀~~也是要非常的注意
(座姿坐沙發的1/3)..(腰桿挺直)..(縮小腹)..(眼撩人)..(嘴微翹)


上台的時候馬上黏跨客人.的跟客人寒喧問暖.


最後...就是要有巨星般的風采~~記住..女人最美的地方就是(自信)..


而自信來自於優質的服務品質.無論..眼神..肢體語言都要柔情似水
千嬌佰媚~~這樣就可以迎刃而解

1.  多點幾首自己拿首的歌唱，最好幫客人也點一兩首(要間隔)，讓他分心因他的歌快到了)。

2.  找也在閃酒的人一起聊天，最好是找客人的朋友，讓他以為你們對上眼了，不好意思打擾。

3.  欣賞他誇讚他的酒品風度，不會強迫小姐喝酒，哪像其他....

4.  盡量找客人比較有興趣的話題，共同研究或請教延伸話題。

5.  茶杯與酒杯互換，或預留茶水於酒杯裡，再添酒。

6.  酒先含在嘴裡，假裝去化裝室抽衛生紙或上廁所或洗臉，然後吐掉。

7.  喝純酒時，假裝拿濕紙巾擦臉，吐在濕紙巾上包起來丟掉。

8.  玩團體遊戲，輸的機率輪流喝，所以會喝的比較少。

9.  盡量慫恿客人跟客人之間喝酒。

分享十個【酒店上班】工作上的技巧，

雖然在酒店上班不可能滴酒不沾，但是喝多與喝少那真的是看個人！

這時酒店上班的技巧就用得上了，

其實很多方法可以閃酒，讓聊天多於喝酒玩樂多於喝酒。

許多再酒店打工和剛適應酒店上班的妹妹們來說共同都會有一個疑問！

如何跟酒店的客人互動讓客人喜歡上妳又是一門學問了，不要以為男人都是視覺動物，

酒店上班除了最基本的第一感覺，男人更在意相處下的整體感受。

美女每個男人都會愛，但不是每個男人都願意與美女相處，

最基本的桌面服務、唱歌、玩遊戲這些就先不說了。

讓你一輩子都有錢

賺錢的第一定律:你要做羊,還是做狼?

富人思來年 窮人思在前

賺錢第二定律:金錢遍地都是,賺錢很容易

正確認識錢,樹立正確的金錢觀念

賺錢第三定律:最簡單的方法最賺錢

簡單的方法賺大錢,複雜的方法賺小錢

賺錢的第四定律:賺大錢一定要有目標

人窮燒香,志短算命,要賺錢

一定要有目標要有野心

當工作遠遠超出個人能力和精力的承受範圍時

只有依靠團隊的力量才能最終達成目標

正所謂<尺有所短 寸有所長>

單獨的個體不能匯聚所有的優點與資源

只有借力使力.與人合作才能有更好的發展

人沒有十全十美   互相才能更加完美

https://tw.appledaily.com/new/realtime/20191128/1670063/

行政院主計總處今公布今年人力運用調查統計結果

顯示今年五月時全國受雇者每月平均收入為39191

較去年增加691元.其中月入不滿3萬元的有299萬4千人

佔全體比率32.8%僅較去年減少2萬2千人

還是每3名上班族就有一人崙低薪族

主計總處每年5月都會透過實地訪問住戶進行人力運用調查

調查樣本約6萬人.今公布調查顯示全體受雇者912萬8千人中

平均每月經常收入.<不含獎金等>為3萬9191元.

徵

公主 少爺

領檯 行政

正職 兼職 代班 打工

想讓自己輕鬆過個好年嗎?

想換跑道挑戰高薪嗎?

想累積不同的工作經驗嗎?

別在猶豫不決想賺錢就是得靠自己

意著請洽:

Terry:0918-089369

如果甚麼都要選擇自己喜歡的那肯定是花錢

如果只是一份讓你有收入的工作那就是賺錢

每份工作必定有酸甜苦辣這是必經過程

但如果都要挑剔說一做一那麼必定不會成長

無論任何事都要有努力才會有收穫

光等著別人給甚至靠別人將會是辛苦的也必定不會有成就

每天努力一些成長一點成功之路將到來

每個人的能力和想法都不同   了解自己的缺點 加強自己的優點

不與他人成就與自己衡量     要知足自己擁有著別人無法擁有的幸運

總是記得家人老是跟我說這句話   錢能解決的問題都不是問題

每個人都是追著前跑的   只是這追錢的路上 得到了多少附加的價值

這才是衡量窮富的關鍵   身處的環境不同 使得每個人的需求也不同

街友會因為自己擁有一百元而感恩不盡   分享自己的食物給旁人

不是他大方     而是他選擇的生活需求不多

商人未因日進斗金而感到內心開懷

不是因為他貪厭不滿足  而是因為他要付出的成本大於收入

那是他所謂身為企業家的負擔

這完全是我帶的酒店小姐經驗的判所和個人見解 直接舉列喔

很愛批評說人長短越是好的男人決不會講這種事

沒人問他卻自賣自誇的誇自己的事業和學歷

實際的生活中得到的報酬率沒有非常的高

吃很少 偏食的酒店客人對於食物的偏好和個性

戀愛的類型有很深切的連結關西

對於景點和店家相當熟悉的人

喜歡到處閒逛的人 容易對女人喜新厭舊

對加班很自傲的人無法給自己帶來附加的價值

愛哭的人會在情人面前哭的人都是對自己太寬鬆